Il corso di Gestione del Conflitto e Sicurezza Psicosociale sul Lavoro fornisce agli partecipanti le competenze necessarie per riconoscere, prevenire e gestire situazioni conflittuali in ambito lavorativo. Attraverso l’analisi delle dinamiche relazionali, la comunicazione efficace e lo sviluppo di strategie per la risoluzione dei conflitti, i partecipanti saranno in grado di promuovere un ambiente lavorativo sicuro e sereno. Il corso approfondisce anche gli aspetti legati alla salute mentale e al benessere psicologico dei dipendenti, offrendo strumenti pratici per favorire un clima organizzativo positivo. Gli argomenti trattati includono la gestione delle emozioni, la negoziazione, il feedback costruttivo e la creazione di politiche aziendali orientate al benessere psicosociale. Grazie a questo corso, i partecipanti acquisiranno competenze fondamentali per affrontare con successo le sfide legate alla gestione del conflitto e alla promozione della sicurezza psicosociale sul luogo di lavoro.